機械造船・機械
教育研修制度
| 教育研修制度 | 【全部署】 新人研修（社内・外部）顧客企業の工場見学 ビジネスマナー研修・ビジネス文書入門講座（外部講習） 安全衛生教育（社内・外部） など 【機械設計】 3D CAD 基礎講習 OJT では、計画設計の結果に基づき具体化設計に取り組み、構造・機構・図面表記・加工などについて習熟を目指します。 【制御設計】 FA機器メーカーが提供するオンライン教育システムによる自習及び添削指導 FA機器メーカー主催の外部講習 OJT では、指導の下で入出力仕様を基にしたハード回路の具体化設計からPLCプログラムの作成に取り組みます。 【情報システム】 外部講習や教材・課題を用いた自習及び添削指導を行います。 未経験者の場合についてはITパスポートの取得から始まり、システム開発・データベース・ネットワークなど、より高度なスキルの習得を目指します。 OJTでは、稼働中のシステムの保守を皮切りに、実際のシステムの仕組みや動作、PLCネットワークとの連携について習得します。 【営業】 簿記入門（外部講習）、図面の読み方研修（社内） OJTでは、既存顧客向けのアフターセールスを通じ、当社の製品知識や、顧客企業の製造プロセスについて知識を蓄積していきます。 ＊上記の内容のほか、その方のスキルや力量に合わせて随時、必要な知識や資格習得のためフォローをしていきます。 |
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数字で分かる働く環境
| 平均勤続年数 |
10.3年
2025/12/1現在
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| 有給取得率 |
94.7%
平均取得日数 15.6日（2024年度実績）
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| 月平均所定外労働時間 |
15時間
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| 年間休日 |
119日
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| 平均年齢 |
42.1歳
(正社員）2025/12/1現在
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